Близько 70% зустрічей заважають співробітникам продуктивно працювати та виконувати всі задачі. Шокуюча статистика, чи не так? У середньому працівник може мати 62 зустрічі на місяць, половина з яких є здебільшого рутинними або непотрібними, йдеться у дослідженні Atlassian. 

Звичайно, у кожній компанії є індивідуальна ситуація, тому всі ці цифри суттєво відрізнятимуться. Але проблема "втоми від зустрічей" справді розповсюджена. В умовах дистанційного або гібридного формату йдеться про Zoom/Google Meet-втому.   

Через завелику кількість онлайн-зустрічей і необхідність змінювати контексти, у співробітників втрачається "стан потоку", падає продуктивність, розвивається технострес. 

Розблокуйте щоб читати далі
Щоб прочитати цей матеріал потрібно оформити підписку
Вже передплатили?

Хочете стати колумністом LIGA.net – пишіть нам на пошту. Але спершу, будь ласка, ознайомтесь із нашими вимогами до колонок.

Статті, що публікуються в розділі "Думки", відображають точку зору автора і можуть не збігатися з позицією редакції LIGA.net
комунікаціїзустрічі